GZ A 0094/1-2023
Am Fachbereich Sport- und Bewegungswissenschaft gelangt die Stelle e. wissenschaftlichen
Mitarbeiter*in im Forschungs- und Lehrbetrieb gemäß UG und Angestelltengesetz mit e. Senior
Lecturer gem. § 26 Kollektivvertrag der Universitäten zur Besetzung. (Verwendungsgruppe B1;
das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt € 1.638,70 brutto (14× jährlich)
und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung
tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.)
- Vorgesehener Dienstantritt: 1. Oktober 2023
- Beschäftigungsdauer: 3 Jahre
- Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 20
- Arbeitszeit: nach Vereinbarung
- Aufgabenbereiche: Lehre im Ausmaß von acht Wochenstunden im Bereich Ernährung,
mit der Lehre (abhängig vom damit verbundenen Aufwand für eine Lehrveranstaltung
kann es zu einer höheren Semesterstundenanzahl ohne Erhöhung des
Beschäftigungsausmaßes kommen)
- Anstellungsvoraussetzungen: abgeschlossenes facheinschlägiges Masterstudium,
Bereich der Lehre und der Betreuung studentischer Arbeiten, Deutsch und Englisch
fließend in Wort und Schrift
- Erwünschte Zusatzqualifikationen: Lehrerfahrung im Bereich der Gesundheitsförderung
Bereich der Gesundheitsförderung und Public Health, Erfahrung in der Organisation von
Projekten im Bereich des Sports
- Gewünschte persönliche Eigenschaften: Kollegialität, Teamfähigkeit, Inter- und
Wahrung der Richtlinien zu Gendermainstreaming und Diversität
Telefonische Auskünfte werden gerne unter Tel.Nr. +43/662-8044/4890 gegeben.
Bewerbungsfrist bis 7. Juni 2023
Die Paris-Lodron-Universität Salzburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim
wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in
Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei
gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Personen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten
Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Informationen
erhalten Sie unter der Telefonnummer +43/662/8044-2462 sowie unter disability@plus.ac.at.
Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische
Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.
Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens
entstehen, nicht vergütet werden.
Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des
Angestelltengesetzes.
Ihre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl der Stellenausschreibung senden Sie bitte per
E-Mail an bewerbung@plus.ac.at
